Por Eurohoops team / info@eurohoops.net
Debido a la suspensión de las actividades deportivas debido al COVID-19, la junta directiva del FC Barcelona anunció este jueves que el club había decidido solicitar a las autoridades estatales reducir los salarios de todos sus trabajadores, realizando expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE).
Los jugadores de las secciones afectadas, entre la que se encuentra el equipo de baloncesto, tendrán una reducción del 70% de su salario desde el 13 de marzo, según Mundo Deportivo. Los salarios volverán automáticamente a su estado anterior cuando hayan retomado la actividad deportiva.
Cabe señalar que si bien el Zaragoza y el Manresa ya han anunciado que también realizarán un ERTE a todos sus trabajadores, el FC Barcelona es el primer club importante que lo aplicará también para el equipo de fútbol. En total, el FC Barcelona tiene 1.500 empleados, incluidos los deportistas.
Según el comunicado oficial del club:
La Junta Directiva, reunida este jueves 26 de marzo telemáticamente, ha tratado sobre las medidas a aplicar para minimizar el impacto económico que la crisis del coronavirus está provocando en la actividad del FC Barcelona, así como las acciones que se están llevando a cabo desde el Club y desde la Fundación para colaborar con las autoridades con el objetivo de evitar al máximo el contagio de la enfermedad.
La declaración del estado de la alarma el 14 de marzo pasado, como consecuencia de la emergencia sanitaria que estamos viviendo a raíz de la pandemia del coronavirus, supuso el cese de toda la actividad, deportiva y no deportiva, de nuestro club. Ante este escenario, la Junta Directiva ha decidido implementar una serie de medidas para paliar sus efectos y reducir las afectaciones económicas de esta crisis.
De entre las medidas adoptadas, cabe destacar las relativas al ámbito laboral, motivadas por la necesidad de implementar medidas de adaptación de las obligaciones contractuales del personal del Club a las nuevas, y transitorias, circunstancias que estamos viviendo. Se trata de la presentación de los diferentes expedientes relativos en el ambito deportivo (fútbol y otros deportes profesionales), así como en el resto del personal no deportivo.
Estos expedientes se tramitarán ante del Departamento de Trabajo de la Generalitat de Catalunya, una vez el Club haya compartido con todo su personal, deportivo y no deportivo, todos los aspectos relativos a estas medidas, y su alcance. Básicamente se trata de una reducción de la jornada laboral, impuesta por las circunstancias y las medidas de protección llevadas a cabo, y, como consecuencia, la reducción proporcional de las retribuciones previstas en los respectivos contratos, medidas que el Club quiere implementar siguiendo escrupulosamente las normas formales laborales, bajo los criterios de proporcionalidad, y sobre todo equidad, y con el único objetivo de retomar la actividad del Club tan pronto como sea posible.